Teilzeitberufsausbildung – eine zusätzliche Chance

25.08.2009 | Herten

Konzern Stadt Herten bietet neue Ausbildungsform für Menschen mit Betreuungsverpflichtungen

In der Ausbildungszeit einen Verwandten pflegen oder ein kleines Kind versorgen, das lässt sich manchmal schwer miteinander vereinbaren. Hier kann die „Berufsausbildung in Teilzeit“ eine Lösung sein. Auch der Konzern Stadt Herten unterstützt nun diese besondere Ausbildungsform. In der Praxis arbeiten Teilzeitauszubildende rund 30 Stunden pro Woche im Betrieb - das sind 75 Prozent der normalen Regelarbeitszeit.

Diese Variante ist eine gute Möglichkeit, trotz familiärer Belastung seine Ausbildung abzuschließen und danach finanziell unabhängig zu sein.Da Azubis in Teilzeit effektiv weniger im Betrieb arbeiten, erhalten sie dementsprechend eine reduzierte Ausbildungsvergütung. Das bedeutet eine finanzielle Entlastung für den Betrieb. Weitere Vorteile der Teilzeitausbildung sind: die Sicherung des Fachkräftenachwuchses innerhalb des Unternehmens und ein klarer Wettbewerbsvorteil durch „familienfreundliches Verhalten“. Teilzeitauszubildende gelten insbesondere als äußerst verantwortungsbewusst und sehr motiviert.

Bereits seit 2005 ist die Möglichkeit einer Berufsausbildung in Teilzeit für Menschen mit Betreuungsverpflichtungen im Berufsbildungsgesetz fest verankert. Trotzdem ist diese Art der Ausbildung ist vielen Ausbildungsbetrieben und Betroffenen noch unbekannt.

Die Stadt Herten unterstützt zukünftig konzernweit (Rathaus, PROSOZ und Stadtwerke) die Möglichkeit der Teilzeitausbildung und ist dem „Bündnis für Teilzeitausbildung in der Emscher-Lippe Region“ beigetreten. Auf Initiative der Agentur für Arbeit Recklinghausen, der Regionalagentur Emscher-Lippe und der Vestischen Arbeit Kreis Recklinghausen wurde im Februar 2009 das „Bündnis für Teilzeitberufsausbildung in der Emscher-Lippe Region“ gegründet. Gemeinsames Ziel ist es, Transparenz zu schaffen, Ausbildungsbetrieben mehr qualifizierten Nachwuchs zu erschließen und besonders jungen Menschen mit Kind und Alleinerziehenden den Zugang zum Arbeitsmarkt zu ermöglichen.

Es konnten bereits viele Partnerinnen und Partner für das Bündnis gewonnen werden. Das aktuelle Mitgliederverzeichnis finden Sie auf der der Homepage der Regionalagentur www.ra-el.de im Downloadbereich.

Betriebe, die Interesse am Thema Teilzeitausbildung zeigen, erhalten Informationen bei der Beschäftigungsförderung der Stadt Herten. Ansprechpartnerin ist Lisa Baier-Rode, Telefon: 303 619.

Pressekontakt: Anne Schwierz Telefon: 0 23 66 / 303 180 E-Mail: a.schwierz@herten.de