Die Jugendlichen im Alter zwischen 16 und 32 Jahren werden innerhalb von drei Jahren zu Verwaltungsfachangestellten (12 Auszubildende), Fachangestellten für Bürokommunikation (5), Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste (3), Vermessungstechnikern (3), Fachangestellten für Bäderbetriebe (5), Fachkräften für Abfall- und Kreislaufwirtschaft (3), Gärtnern (5), Tierpflegern (2), Straßenwärtern (3) sowie Altenpflegern (7) ausgebildet. Zwei der 50 Jugendlichen sind Stadtsekretär-Anwärter und beginnen am 1. September ihre Beamtenlaufbahn im mittleren allgemeinen Verwaltungsdienst. Ihre Ausbildung ist nach zwei Jahren beendet.

"Auch in diesem Jahr stellt die Magdeburger Stadtverwaltung deutlich mehr Ausbildungsplätze bereit, als sie für den eigenen Bedarf benötigt", so der Beigeordnete für Kommunales, Umwelt und Allgemeine Verwaltung Holger Platz. "Obwohl sich die Stadtverwaltung aufgrund leerer Haushaltskassen in tief greifenden Verwaltungsreformprozessen befindet, hat sie im Rahmen des Wirtschaftspaktes für die Ausbildung die Anzahl der Ausbildungsplätze gegenüber dem Vorjahr um insgesamt neun erhöht. Der Bereitstellung zusätzlicher Ausbildungsplätze für die kommenden Jahre stehen aber die bislang erfolglosen Verhandlungen der Tarifvertragsparteien zur Absenkung der Ausbildungsvergütungen gegenüber."

Für eine Ausbildung in der Magdeburger Stadtverwaltung hatten sich in diesem Jahr 2.032 Jugendliche beworben. Am beliebtesten sind die Ausbildungsplätze zum Tierpfleger (498 Bewerbungen) und zum Verwaltungsfachangestellten (389 Bewerbungen). Eine Beamtenlaufbahn wollten 169 Bewerber antreten.

Insgesamt werden in der Stadtverwaltung mit Beginn des neuen Ausbildungsjahres 134 junge Menschen ausgebildet. 32 Ausbildungsplätze stellt die Stadt für künftige Verwaltungsfachangestellte bereit. Damit hat dieses Berufsprofil unter den Ausbildungsplätzen den größten Anteil.